L’égalité entre les femmes et les hommes se mesure aussi par rapport à l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie privée. Aujourd’hui, bien que les femmes soient de plus en plus présentes sur le marché du travail, elles assument toujours une part disproportionnellement élevée des tâches ménagères et de soins. Ces données sont particulièrement importantes, car elles déterminent les priorités que la politique ainsi que le monde économique doivent se fixer pour réaliser les réformes structurelles en vue d’une une meilleure conciliation entre la vie professionnelle et la vie privée. Ceci a été aussi un des constats faits dans l’étude récente du Luxembourg Institute for Socio- Economic Research (LISER) sur les effets de la crise liée à la COVID19 sur l’égalité entre les femmes et les hommes.

Equilibre entre vie professionnelle et vie privée

4.1 Perception de l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée

4.2 Flexibilité du temps de travail

4.3 Travailleurs salariés ayant des responsabilités familiales – Inégalités intersectionnelles

4.4 Durée de la vie professionnelle

4.5 Activités de soins

4.6 Temps de travail rémunéré

4.7 Trajets domicile-travail

4.8 Temps passé dans l’activité principale et dans la deuxième activité – Inégalités croisées

4.9 Temps passé dans l’activité sociales et de loisirs

4.10 Absence au travail